Sachbearbeiter Personal/Gehalt (m/w/d) - 2023_GF_02

Ausschreibung Sachbearbeiter Personal/Gehalt (m/w/d)
Ausschreibungsnummer: 2023_GF_02

Die Senioren- und Seniorenpflegeheim gGmbH Zwickau als kommunales Unternehmen ist mit ihren Tochtergesellschaften mit 9 Einrichtungen und 700 vollstationären Pflege- und Betreuungsplätzen, 200 ambulant betreuten Patienten, 10 Kurzzeit- und 20 Tagespflegeplätzen sowie über 600 Beschäftigten der größte Arbeitgeber in der Altenpflege und Betreuung von Menschen mit Behinderung in Zwickau.
 

• Vergütung nach tariflicher Grundlage und Entgeltsteigerungen nach Beschäftigungszeit und Berufserfahrung
• Einarbeitungskonzept von bis zu 6 Monaten
• Erholungsurlaub von mind. 29 Tagen pro Jahr zzgl. bezahlte Freistellung für 24.12. und 31.12.
• Urlaubs- und Jahressonderzahlung sowie Prämien für Dienstjubiläen
• Zuschuss zum Krankengeld (bis zu 20 Wochen), „Krank ohne Schein“
• arbeitgeberfinanzierte, attraktive betriebliche Altersvorsorge
• Mitarbeiterfeste, Firmenfeste und teambildende Maßnahmen
• Möglichkeit zur Teilnahme an Fort- und Weiterbildungen
• moderne Arbeitsplätze
• Zuschuss von Arbeitgeberleistungen zur Prävention und Gesundheitsförderung

• eine abgeschlossene Ausbildung in einem kaufmännischen Beruf ist Voraussetzung
• mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Entgeltabrechnung erwünscht oder Bereitschaft zur Fortbildung in diesem Bereich
• Möglichkeit zur Weiterentwicklung als stellv. Personalleiter/in
• Bereitschaft zur Übernahme von Projektverantwortung im Personalbereich
• anwendungsbereite Kenntnisse im Arbeitsrecht, Tarifrecht, Sozialversicherungsrecht sowie Kenntnisse der Verfahrensabläufe und der Organisation der Personalarbeit
• sicherer Umgang mit EDV-Anwendungen, insbesondere Dienstplan- und Entgeltabrechnungsprogrammen, sowie Office-Anwendungen
• anwendungsbereite Kenntnisse im Datenschutz sowie im Bereich Digitalisierung
• Teamfähigkeit, Kollegialität, absolute Loyalität gegenüber der Firma
• betriebswirtschaftliche Handlungskompetenz
• Zuverlässigkeit und Professionalität in der Aufgabenerfüllung
• selbständige und effiziente Arbeitsweise, Organisationsgeschick
• stets freundliches, mitarbeiter- und unternehmensorientiertes Verhalten